“投一份简历就收获一朵小红花，攒够三朵还能兑换礼物！”3月5日，中国计量大学田径场上演别样春招——6000余名毕业生手持“求职地图”，在400家企业的展位间穿梭闯关。这场浙江省新兴产业专场招聘会暨“千企万岗职引未来”中国计量大学春季大型招聘会，用创意互动打造沉浸式求职生态。
为帮助毕业生精准匹配心仪岗位、提升求职竞争力，招聘会优化了服务模式，设置生涯“规划站”、政策“宣介区”、导师“面对面”、职场“金名片”四大主题营地，全方位助力学生顺利迈向职场。生涯“规划站”提供个性化职业发展建议，帮助学生理清就业方向；政策“宣介区”详细解读就业创业及人才引进政策，让毕业生更好地把握市场机会；导师“面对面”邀请企业高管和资深职业导师进行简历诊断与面试指导，提升学生的求职竞争力；职场“金名片”环节通过趣味互动鼓励学生积极投递简历，增强求职信心。“这一系列服务旨在构建更精准、更高效、更具互动性的求职支持体系，为毕业生开启职业生涯奠定坚实基础。”中国计量大学学生处处长杨娜介绍。
“老师现场指导我优化简历，突出了竞赛成就和校园经历，在我投出简历的那一刻还收到了一朵小红花奖励。有了导师面对面的帮助，我对求职更有信心了。”光电学院的梁恩铭说。招聘会上，企业对高匹配度求职者豪掷双花。集满三朵的学子可兑换学校吉祥物等联名文创礼品，更有学生笑称要“刷副本集成就”。这种将求职转化为闯关游戏的创意，让00后毕业生直呼“戳中DNA”。
计量测试与仪器学院测控专业的梁昊宸曾担任院学生会负责人，多次获得奖学金，并作为志愿者参与了杭州亚运会。在生涯“规划站”导师的悉心指导下，他对个人简历进行了深度优化，将实习经历、竞赛成果和社会实践等内容进行精准呈现，使简历更具竞争力和吸引力。“这次调整让我更加清晰地展现自身优势，希望能在招聘会上争取到心仪的技术岗位，为未来职业生涯打下坚实基础。”梁昊宸满怀信心地说。
杭州百富电子技术有限公司人事负责人邵自铭建议，毕业生应多接触社会，关注行业趋势，树立务实就业观。中控信息轨道交通事业工程中心技术管理部经理认为，扎实的理论学习有助于实际操作技能的快速掌握。招聘会现场设有政策“宣介区”，介绍人才引进、就业补贴、落户政策等信息，帮助毕业生利用政策优势，拓宽职业发展路径。
本次招聘会提供近万个岗位，收到省内高校毕业生投递简历近10000份，初步就业意向达成3200余人次。
就业是毕业生迈向社会的重要一环，也是高校助力人才发展的关键环节。“学校将持续拓宽就业渠道，深化校企合作，推出更多精准对接企业需求的招聘活动，同时加强职业生涯教育和个性化指导，助力每位毕业生找到适配自身发展的优质岗位。”杨娜说，接下来，学校将继续以创新驱动就业服务升级，为毕业生铺设更加顺畅的职场通道，助力毕业生自信迈向职业新征程。
