为快速打破各机构和部门成员间的陌生感，增强团队凝聚力与协作精神，近日，平安产险台州中心支公司组织员工开展“桃花朵朵开”破冰游戏，旨在通过轻松有趣的互动，让团队成员从“陌生人”变成“参与者”。
活动现场，所有参与者围成一个大圆圈，面朝圆心转圈。教练站在圆圈中心突然喊出指令“桃花桃花朵朵开！”参与者齐声问：“开几朵？”主持人喊出：“开5朵！”参与者迅速组成一个5人小组，未能成功找到团队组合，或组合人数不正确的小组，需全体淘汰，组队成功的小组继续游戏。游戏之初，许多人脸上还挂着些许拘谨，尤其是来自不同部门或彼此不太熟悉的同事之间，那微妙的距离感清晰可感。然而，随着游戏的进行，“开三朵”、“开三男四女”的指令不断变化，这一切迅速消融。为了快速组成一朵完整的“桃花”，大家不得不主动伸出双臂，用目光急切地搜寻同伴，甚至下意识地喊出：“这里！快过来！”那一刻，职位、年龄、性别的边界变得模糊，每个人都被简化为一个最单纯的身份——急需“花瓣”的团队成员。平时严肃的领导为了凑数，手忙脚乱地拉住身边的年轻人；害羞的新同事在大家的热情召唤下，终于绽开了放松的笑容。游戏，成了最有效的“破冰船”，它用一种毫无说教的方式，让员工们体验到放下戒备、信任同伴、融入集体所带来的温暖与力量。当所有人手拉手，为了同一个简单的目标共同努力时，一种强大的凝聚力便油然而生。
“桃花朵朵开”，开的不仅是游戏中虚拟的花朵，更是员工们心中乐于开放、渴望连接的心花。它让员工们在奔跑与拥抱中，重温了协作的乐趣，收获了纯粹的快乐。未来，平安产险台州中心支公司将继续组织开展形式多样、内容丰富的团队建设活动，切实提升员工的归属感与幸福感，为团队持续发展注入更多正能量。
通讯员 徐杰慧
