为进一步强化员工纪律意识与规范行为，提升团队协作效能与组织执行力，塑造规范、专业、整洁、高效的职场氛围，激发各部门自我检视、相互学习、共同提升的内生动力，近日，平安产险台州中心支公司举办了以“亮纪律、找不足、促提升”为主题的部门间执行力“找茬”PK赢咖啡活动。本次活动旨在通过趣味性与教育性相结合的方式，让纪律检查“活”起来，让规矩意识“牢”起来。
活动前期，活动领导小组制定了详尽的方案与公平的评分规则，明确了检查范围，涵盖考勤纪律、工作秩序、行为规范、制度执行等多个维度。各部门高度重视，纷纷进行了内部预查与整改，形成了“人人知晓纪律、人人维护纪律”的良好预热氛围。PK活动期间，现场气氛紧张而热烈。各部门抽签互派“找茬员”代表深入对应PK部门的办公区域、公共空间等，化身“火眼金睛”，以“挑刺”的眼光和“学习”的态度，进行交叉检查。检查过程中，“找茬员”们既严肃认真，对标制度细则逐一核实；又细致入微，不放过任何一个可能影响整体形象的细节。从文件资料的摆放是否整齐，到办公电脑的桌面是否规范；从人员到岗是否准时，到公共区域用电安全是否到位……一个个看似微小的“茬点”被精准捕捉、记录在案。最终，茬点较少的部门每人获公司现磨咖啡一杯。
本次执行力“找茬”PK活动，打破了传统纪律检查单向、严肃的模式，以互动PK激发了全员参与的热情，实现了从“被动接受检查”到“主动查找问题”的转变，它不仅是一次卓有成效的纪律教育和作风练兵，更是一次促进部门间横向交流、相互借鉴管理经验的良好契机。
后续，平安产险台州中心支公司将以此次活动为新的起点，持续探索执行力的新形式、新载体，不断巩固和扩大活动成果，让遵规守纪、精益求精成为每一位员工的行动自觉，为公司的高质量发展筑牢坚实的纪律与作风保障。
