根据《暂行办法》，在浙注册登记、纳税，且总部在浙的中资及中外合资企业引进的海外工程师；在国外企业或机构从事工程、技术和管理工作，掌握关键、核心技术或工艺的“高精尖缺”外籍工程类高层次人才，都属于浙江扩大引进海外工程师的范围。
《暂行办法》规定，凡企业引进的海外工程师，聘用时间不少于1年，每年在该企业工作时间累计不少于2个月，年薪在50万元及以上的，给予所聘企业资助20万元，由省级财政和市县财政各负担50%；5年内对引进同一位海外工程师的企业可资助2次。同时，鼓励各地加大对引进顶尖海外工程师企业的资助力度。
通讯员 童年宏 本报记者 林洁
