2026年10月26日，温州银行丽水分行以“共读温行，同阅丽水”为主题开展新员工“同阅”读书分享会。
分享会不设门槛、不限方向，18名新员工带来自己喜爱的书或文章，分享形式灵活多样。有人从文学经典谈到人生选择，有人从职场读物谈到初入职场的困惑，有人用一段诵读引出对责任与担当的理解。台上真诚分享，台下随时接话点评，老员工结合岗位经历谈体会、教方法，现场讨论热烈而有序。一本书成为打开话匣子的钥匙，新员工在倾听与表达中增进彼此了解，在交流中熟悉单位文化、感受团队温度，积极向上的氛围感染着在场每一个人，也展现出温行青年勤学善思、昂扬进取的精神风貌。
分享会现场，新员工带书登台，荐书导读、诵读好句、畅谈感悟，台下认真倾听、互动点评，大家围绕书中观点热烈讨论。
分享内容从AI时代的职业判断与主动学习，到“课题分离”带来的表达勇气；从《边城》般的纯粹坚守，到对平凡人物命运的悲悯与共情；从普通人身上的责任担当，到“人可以被毁灭，但不能被打败”的坚韧不服输；从扎根岗位、传承经验的思考，到等待与希望中的耐心定力，再到成长路上保持好奇与认真。近20种特色分享，或深沉或明朗，或感性或理性，共同勾勒出新员工群体积极向上、勤学善思的精神群像，也让现场讨论在观点碰撞中不断走向深入。
温州银行丽水分行充分发挥老员工传帮带作用，把读书分享会作为以老带新的生动载体。现场老员工结合自身岗位经历谈体会、教方法，引导新员工从书中提炼可迁移的思维方式和行动习惯，鼓励大家把阅读总结变成成长清单。从一本书到一群人，从一次分享到一种习惯，温州银行丽水分行正以“共读温行，同阅丽水”为纽带，把全民阅读的种子播撒进每一位员工心中。
